À l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes (JIDF) 2026, les femmes de CDK Group ont rendu hommage au leadership et à l’engagement de leur Gérant, M. Coco de Kofi. La célébration, organisée le lundi 9 mars dans les locaux du groupe à Lomé, a réuni également des femmes issues de plusieurs structures partenaires soutenues par CDK Group.
Les participantes de la SMPDD, de la MAED, de la LTPE et de la BAIOJ ont pris part à cette rencontre placée sous le signe de la solidarité, de la reconnaissance et de la promotion du leadership féminin.
Au-delà du caractère commémoratif de la journée, la rencontre a été l’occasion de mettre en lumière la contribution des femmes au développement des organisations et de la société. Les échanges ont notamment porté sur l’importance de l’autonomisation, de la participation active des femmes et de la création d’un environnement favorable à leur épanouissement professionnel et social.
Un hommage au Gérant de CDK Group
Au cours de la cérémonie, les femmes présentes ont tenu à exprimer leur reconnaissance à M. Coco de Kofi pour son engagement en faveur de la promotion du leadership féminin et le soutien apporté aux différentes structures affiliées au groupe.
Pour marquer cette reconnaissance, elles lui ont remis symboliquement un trophée ainsi qu’une écharpe honorifique. Un geste destiné à saluer sa vision et son accompagnement, mais également à témoigner de la confiance accordée aux femmes au sein de l’écosystème de CDK Group.
À travers cette initiative, les participantes ont souligné l’importance d’un leadership inclusif permettant aux femmes de prendre davantage de responsabilités et de contribuer pleinement aux projets et actions de développement.
Cette célébration s’inscrit dans la dynamique de la Journée internationale des droits des femmes, qui constitue chaque année un moment privilégié pour rappeler les enjeux liés à l’égalité entre les femmes et les hommes, à la justice sociale et au respect des droits des femmes et des filles.
Pour les femmes de CDK Group et des structures partenaires, la reconnaissance accordée au Gérant traduit ainsi une volonté de valoriser les initiatives qui favorisent leur participation et leur responsabilisation.
La rencontre du 9 mars aura donc permis de conjuguer célébration, reconnaissance et réflexion autour d’un objectif commun : renforcer la place des femmes dans les organisations et encourager leur implication dans les initiatives contribuant au développement de la société.
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